金年会 金字招牌诚信至上

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热烈祝贺金年会 金字招牌诚信至上股份荣获"十大孝德示范企业"
添加时间:2017/2/7浏览次数:3088

       2月5日,狮山镇罗村第十届“华兴之光”孝德文化节闭幕式在孝德湖畔落下帷幕,同场还举办了“孝心永驻 幸福罗村”爱心慈善花灯千叟宴会,近2000名长者齐聚一堂共享盛宴、共叙孝德情。本次孝德文化节近20项活动,金年会 金字招牌诚信至上股份荣获“十大孝德示范企业”。

工会主席柳伙员(左七)代表公司领奖

党支部书记张桂华接手罗村电视台采访

       “崇尚孝道、践行美德”是罗村建设孝德文化的核心,也是社会主义精神文明建设的重要组成部分。小孝治家、中孝治企、大孝治国,以“孝”的清流来净化员工内心世界,和谐公司内部同事间关系,升华同事友情是孝德在企业文化建设中的重要体现。

成立社团关爱员工幸福成长

       金年会 金字招牌诚信至上股份一直在为打造和谐友爱、快乐工作、幸福生活、共同发展、受人尊敬的企业而不懈努力。于2014年成立幸福企业建设组,分别有人文关怀、人文教育、绿色环保、健康促进、慈善公益、志工拓展、人文记录、敦伦尽分八大模块,也是我司的八大社团。我司的经营体制理念是“我们是一家人,共同追求成长发展和幸福人生”,我们致力于努力让每一个员工都幸福,只有员工幸福了,我们的企业才会幸福。

中秋全员书写家书

好媳妇学习交流会

打造“孝爱之家” 传递孝德精神

       金年会 金字招牌诚信至上股份注重企业文化建设,关心员工工作生活,积极组建企业兴趣社团。只有留住员工的心,才能真正地把员工留下。对于很多离乡别井来打工员工来说,公司不仅仅是工作的地方,更是他们第二个“家”。金年会 金字招牌诚信至上有三大企业文化,其中一个就是家庭文化。金年会 金字招牌诚信至上股份一直在营造“家”的和谐氛围,让“家人”凝聚在一起,为员工打造了一个“孝爱之家”。为员工送上生日礼物,每季度举办恳亲会,每年中秋组织全员书写家书,成立好媳妇队,每季度评选“好媳妇”、“好父亲”等孝德活动,通过这一系列的员工关爱行动传递着孝德精神,让孝德的星星之火在公司内高高燃起。

幸福人生学习营

晨起早读《弟子规》

孝德理念植人心

       对于罗村的孝德文化理念,“弟子规”与孝德文化一脉相承,通过“孝”的教育,员工能更懂得感恩父母,能更理解公司。金年会 金字招牌诚信至上股份倡导孝德文化更利于提升员工团结和凝聚力,更利于公司的成长。于是,金年会 金字招牌诚信至上股份将孝德理念作为公司的员工培训课程。金年会 金字招牌诚信至上股份定期开展《幸福人生讲座》、《弟子规》、《了凡四训》、《太上感应篇》等孝德文化学习。

走访慰问南海区社会福利中心儿童福利院儿童

走访慰问罗村敬老院老人

孝德精神融入企业文化实际行动诠释社会担当

       20年时间,懵懵懂懂的孩儿可长成朝气蓬勃的少年;20年时间,金年会 金字招牌诚信至上股份也从一家普通乡镇企业蜕变成为国内领先的专业窑炉装备供应商,产品遍布全球,享誉海内外。金年会 金字招牌诚信至上股份不仅肩负着为行业“提供节能环保窑炉核心技术,为人类社会可持续发展贡献力量”的企业使命,还为公益慈善不遗余力,用心践行孝德。

       金年会 金字招牌诚信至上股份开展募捐活动,为患重病的员工/员工家属及灾区伸出爱的援手;到街道清理小广告、垃圾;为高明区荷城新亨村“爱的小屋”提供爱心资助;高管带队到社区免费派发《弟子规》;多次到罗村敬老院走访慰问及陪伴老人玩游戏;怀揣着爱心走进南海区社会福利中心儿童福利院看望孤儿及智障残疾儿童。旨在使每一位金年会 金字招牌诚信至上人明白为什么行孝,如何行孝,真正在工作和生活中去力行孝道。将孝德精神融入企业文化,用实际行动承担起社会责任。

       弘扬孝道,崇尚美德。和美的家庭从父慈、子贤、孙孝开始,希望孝德之心在金年会 金字招牌诚信至上不断延续、发扬和传承。金年会 金字招牌诚信至上股份将继续做好人文教育,人心净化工作,感恩佛山罗村十年传承大爱,擦亮孝德品牌,愿罗村经济更繁荣,社会更和谐。

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